Con el objetivo de fortalecer el bienestar y la confianza dentro de su comunidad, la Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMéx) puso en marcha el Programa de Visitas a Espacios Académicos para Fortalecer la Responsabilidad Universitaria y la Cultura de la Legalidad, impulsado por la Consejería Jurídica Universitaria.
La iniciativa busca escuchar, orientar y acompañar a estudiantes, personal académico y administrativo en la atención de dudas o problemáticas de carácter jurídico, mediante una estrategia de cercanía que privilegia la prevención y la atención oportuna.
La consejera jurídica universitaria, Evangelina Sales Sánchez, explicó que el programa contempla recorridos por planteles, centros universitarios y campus, acompañada por especialistas adscritos a las direcciones de Consultoría Jurídica y de Responsabilidad Universitaria, con el fin de consolidar una atención cercana, humana y basada en la confianza.
Destacó que la estrategia se encuentra alineada con el compromiso de transformación institucional promovido por la rectora Martha Patricia Zarza Delgado, orientado a construir una universidad más justa, transparente y socialmente responsable.
A través de conferencias, mesas de asesoría y espacios de denuncia, la Consejería Jurídica brindará atención directa para fortalecer el marco normativo que regula la vida universitaria y garantizar el respeto a los derechos humanos y universitarios.
Uno de los ejes centrales del programa es asegurar que cualquier integrante de la comunidad tenga acceso a mecanismos de orientación y defensa ante posibles vulneraciones, promoviendo que ninguna situación quede sin atención.
El programa contempla visitas a los 11 planteles de la Escuela Preparatoria, nueve Centros Universitarios, 11 espacios académicos y los campus “El Rosedal”, “El Cerrillo” y “Los Uribe”, además de instalaciones ubicadas en Zinacantepec.
Asimismo, participará personal de la Secretaría de Igualdad Sustantiva y Cuidados, incorporando de manera transversal la perspectiva de género en la atención de consultas y problemáticas.
El cronograma será difundido a través de canales institucionales y la estrategia tendrá carácter permanente durante la actual administración universitaria, con seguimiento puntual a las situaciones detectadas para consolidar espacios libres de violencia y discriminación.
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