Educación

Advierte UNAM que la inteligencia artificial presiona los salarios y transforma el empleo

Advierte UNAM que la inteligencia artificial presiona los salarios y transforma el empleo

Especialistas del Instituto de Investigaciones Económicas señalaron que la automatización puede intensificar la competencia laboral, desplazar actividades profesionales y profundizar la desigualdad y la concentración de la riqueza.

La inteligencia artificial (IA) está transformando los procesos productivos y puede ejercer presión sobre los salarios al incrementar la productividad de las personas trabajadoras, advirtió Uberto Salgado Nieto, secretario académico del Instituto de Investigaciones Económicas (IIEc) de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM).


Durante la inauguración del XIX Seminario de Economía del Trabajo y la Tecnología, dedicado a la inteligencia artificial, los Objetivos de Desarrollo Sostenible y el trabajo profesional, el especialista explicó que la automatización de tareas manuales comenzó a cobrar relevancia desde la década de 1990, con el propósito de elevar el rendimiento y reducir la necesidad de personal.


De acuerdo con Salgado Nieto, estos procesos responden también a una lógica de reducción de costos laborales y aumento de los márgenes de ganancia empresarial. Añadió que la incorporación de estas herramientas alcanza ahora a trabajadores altamente especializados, quienes pueden automatizar procedimientos, incrementar su productividad y enfrentar una mayor competencia en el mercado laboral.


Analizan desigualdad y efectos ambientales


Por su parte, Gerardo González Chávez, investigador del IIEc y coordinador del seminario, señaló que las sesiones abordarán la disputa geoestratégica por el control de la inteligencia artificial, el desarrollo industrial, la innovación, la infraestructura y las perspectivas del trabajo profesional.


El encuentro académico, organizado junto con Lilia Ramos Ordóñez, profesora de la Facultad de Ciencias Políticas y Sociales, también analizará las tensiones entre el crecimiento económico mundial, las medidas contra el cambio climático y los intereses de acumulación de capital.


González Chávez advirtió que la acelerada incorporación de nuevas tecnologías puede modificar la movilidad laboral, reducir la demanda de determinadas ocupaciones y dificultar la generación de empleos en algunas áreas profesionales.


Según el investigador, cuando la adopción tecnológica se orienta principalmente a incrementar las ganancias, existe el riesgo de profundizar problemas como la pobreza, la desigualdad, el deterioro ambiental y la concentración de la riqueza.


Asimismo, recordó que los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030 fueron aprobados en 2015 por los Estados miembros de la Organización de las Naciones Unidas (ONU), con metas relacionadas con la reducción de la pobreza y el fortalecimiento de la actividad manufacturera.


Los especialistas destacaron la importancia de analizar los efectos económicos y sociales de la inteligencia artificial para comprender sus implicaciones en el empleo, las condiciones laborales y el desarrollo sostenible.


 


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