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Universitarios analizan mercados de trabajo en América Latina

Universitarios analizan mercados de trabajo en América Latina

Sostienen que las condiciones laborales como el acceso a la seguridad social, contrato laboral y duración de la jornada de trabajo son menos desfavorables en Brasil

07/08/2018 |   Toluca, Estado de México |   Redacción

En México las tasas de desocupación se vinculan con una informalización relevante del mercado laboral, que funge como una válvula de escape para una parte importante de los trabajadores ante las pocas o nulas oportunidades laborales, aseveró el investigador de la Universidad Autónoma del Estado de México, Sergio Gaxiola Robles Linares.

El universitario, quien en conjunto con la investigadora de la Universidad Nacional Autónoma de México, Mercedes Pedrero Nieto, desarrolló el trabajo de investigación “Población y mercados de trabajo en América Latina. Temas emergentes”, sostuvo que las condiciones laborales como el acceso a la seguridad social, contrato laboral y duración de la jornada de trabajo son menos desfavorables en Brasil cuando de trabajadores asalariados se trata.

Lo anterior, detalló, es consecuencia de las políticas de desregulación laboral en México, mucho más contraproducentes que en Brasil y que provocaron que grandes contingentes de trabajadores laboren en condiciones precarias.

Otro de los hallazgos de la investigación, indicó, es que la participación laboral femenina se incrementó durante las recientes décadas, frente a la disminución de la masculina, lo que muestra la feminización del mercado laboral; sin embargo, continúa siendo baja en ambos países.



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